所屬行業：房地產開發
公司性質：民營企業 / 成立日期：2007-01-01 / 注冊資金：0萬元 / 公司規模：少于50人
所在地區：重慶*重慶市*合川區 / 經營品牌：
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：5年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類 | |||
| 工作地點：重慶重慶市合川區 | |||
1、嚴格遵守公司的各項規章制度及部門各項管理制度。
2、負責在修詳規方案階段配合拓展部與國土局聯系確認落實項目的用地紅線及規范紅線（規范指標函）及配套公共設施的修建確定。
3、負責與設計方溝通落實總平面布置圖（消防、綠化、體育），豎向、車位、道路（環保）等圖紙并與拓展部、銷售部、總經辦溝通確定以上圖紙是否合理可行并及時將公司各部門對圖紙的修改意見反饋給設計方及時出圖。
4、負責協助綜合部與政府聯系溝通確定該項目的建筑風貌（造型、色系）。
5、負責協助綜合部與規劃局聯系進行對該項目的經濟技術指標核實落實方案設計批復。
6、負責協助綜合部編制在項目水、電安裝過程中所需圖紙并修改。
7、負責協助綜合部出具在工程竣工時所需的建筑最終總平面布置圖并確認是否超出用地紅線范圍，如超出紅線范圍及時上報。
8、負責在方案設計階與銷售部、綜合部及總經辦溝通確定戶型的配比。
9、負責與銷售部及時溝通提供設計方所編制的最新總平圖和戶型圖。
10、負責在施工過程中存在的所需變更與相應的設計單位聯系讓其及時制作變更通知單及變更圖紙。
11、負責與項目部及設計單位溝通提供項目的綠化環境及管網圖紙。
12、負責各個項目方案文本的歸檔與保存。
13、負責聯系確定項目的可修建范圍是否符合土規。
14、負責新農村建設項目的資料收集、備案、匯編裝訂成冊并送檔保管。
15、負責完成上級領導交辦的其他工作任務。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經驗：10年以上 | 學歷要求：大學本科 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業要求：建筑類工業與民用建筑,建筑類建筑學 | |||
| 工作地點：重慶重慶市合川區 | |||
1、35-50周歲，男性，工民建相關專業本科以上學歷，具有中級職稱。
2、5年以上全面現場施工管理經驗，擔任過房地產公司、設計院或施工企業同等職位3年以上，具備較強的專業協調、溝通能力。
3、對開發商前、中期和后期階段的各項工程管理熟悉，并能熟練掌握工程技術環節。
4、具備良好的職業道德，為人正直，做事穩重，能夠認真執行公司下達的各項任務。
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