所屬行業(yè)：建筑與工程
公司性質(zhì)：民營企業(yè) / 成立日期： / 注冊資金：0萬元 / 公司規(guī)模：100 - 499人
所在地區(qū)：廣東省*深圳市*福田區(qū) / 經(jīng)營品牌：
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數(shù)：若干人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業(yè)要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區(qū) | |||
1、負責開工前地質(zhì)勘察、三通一平、圖紙會審，負責基礎、主體、竣工驗收、保修組織管理工作。2、負責編制施工總進度計劃、工程施工組織設計及施工方案，負責控制土建工程項目的現(xiàn)場施工進度，確保土建工程項目進度計劃的完成。3、嚴格監(jiān)督土建工程項目施工質(zhì)量，參加土建工程檢查驗收，隱蔽驗收及土建工程材料、設備進場檢查驗收，對土建工程質(zhì)量負完全責任。4、嚴格監(jiān)督控制土建工程項目施工成本，參加土建工程現(xiàn)場經(jīng)濟簽證的審查確認，確保土建工程項目成本控制目標的實現(xiàn)。5、參加現(xiàn)場土建工程合同管理，協(xié)助處理土建工程合同實施執(zhí)行過程中的糾紛、索賠等事宜；參加本專業(yè)的招投標工作，擬訂招標文件中的專業(yè)技術(shù)部分；對投標文件中技術(shù)表進行評審并確定評比意見。6、參加現(xiàn)場建設單位、監(jiān)理、土建工程施工單位之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。7、解決土建工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的土建工程涉外關(guān)系。8、負責協(xié)調(diào)總、分包配合工作及現(xiàn)場土建工程的日常管理工作，做好施工日志。9、參加每周的現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)會議，審查監(jiān)理例會紀要、月報，督辦監(jiān)理細則的實施情況及工程內(nèi)業(yè)資料的同步性。10、負責土建工程項目竣工資料向物業(yè)移交至保修期滿時間內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數(shù)：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業(yè)要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區(qū) | |||
1、遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；2、負責市場開拓，建立與甲方的聯(lián)系和溝通，為今后招投標及相關(guān)經(jīng)營工作做必要準備和鋪墊。
2、參與招投標工作，提供投標所需的各種資質(zhì)證件，完成安排的招投標文件編制、打印、裝訂、密封等工作，分析信息的實用性，并且將正確的信息上報公司進行決策；3、負責公司的合同管理，包括合同的審批、簽訂及履行完成情況；4、配合完成項目的決算工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數(shù)：2人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經(jīng)驗：3年以上 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業(yè)要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區(qū) | |||
1、熟悉施工圖紙，掌握施工規(guī)范、標準、圖集中的基本內(nèi)容，嚴格執(zhí)行公司、項目部的各項規(guī)章制度及工序文件。 2、參與編寫施工組織設計及專項施工方案、技術(shù)措施并監(jiān)督執(zhí)行情況。 3、負責對分部分項工程技術(shù)交底，檢查、督促施工班組按各級技術(shù)交底要求進行施工。4、參加圖紙會審，做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作。 5、做好施工圖紙、設計變更等技術(shù)文件的收發(fā)、登記工作。6、參與本項目測量、定位、放線、計量技術(shù)復核、隱蔽驗收等工作，及時準確填寫有關(guān)技術(shù)表格，做好有關(guān)記錄工作。7、處理施工中一般性的技術(shù)問題，對提出的圖紙及技術(shù)問題進行審核、處理并與上級技術(shù)主管部門溝通解決。負責制定質(zhì)量問題整改措施。8、在項目技術(shù)負責人的授權(quán)下，參與對設計院、工程部、監(jiān)理的部分技術(shù)交涉、管理工作。起草須交請上述單位的技術(shù)核定、設計變更、技術(shù)簽證等。9、負責施工現(xiàn)場（試）驗的監(jiān)督、管理工作。10、參與新工藝、新技術(shù)、新材料、新設備的實施工作。11、做好工作日記，記錄每日工作情況，定期組織統(tǒng)一匯總匯報。12、上級領(lǐng)導安排的其他工作。
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| 招聘類別：全職 | 招聘部門：人力資源部 | 招聘人數(shù)：1人 | 薪資待遇：面議 |
| 工作經(jīng)驗：畢業(yè)生 | 學歷要求：大專 | 性別要求：不限 | 年齡要求： |
| 專業(yè)要求： | |||
| 工作地點：廣東省深圳市福田區(qū) | |||
1、組織安全文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；2、對施工現(xiàn)場進行安全監(jiān)督、檢查、指導，并做好安全檢查記錄；3、對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰，并及時責令整改；4、負責安全預案及改進方案的編制；5、正確填報施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的安全生產(chǎn)報告，定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報告的意見；6、組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核；7、處理一般性的安全事故。
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